El objetivo general de este plan es promover el desarrollo integral de los servidores, através de actividades de capacitación y formación, acordes con las necesidadesidentificadas, para el fortalecimiento de competencias, que permitirá a cada uno de losparticipantes mejorar el desempeño y fortalecer su competitividad laboral; lo que permitiráque la entidad cuente con servidores competentes y comprometidos, con altos estándares deejecución.

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